Normatividad
Normatividad Mexicana es una serie de normas cuyo objetivo es regular y
asegurar valores, cantidades y características mínimas o máximas en el
diseño, producción o servicio de los bienes de consumo entre personas
morales y/o personas físicas, sobre todo los de uso extenso y de fácil
adquisición por parte del público en general, poniendo atención en especial en
el público no especializado en la materia
La normatividad o normalización en un contexto de mercados mundiales
caracterizado por la innovación tecnológica y la intensificación de la
competencia, la actividad normalizadora es un instrumento indispensable para
la economía nacional y el comercio internacional. En México la normalización
se plasma en las normas oficiales mexicanas (NOM)
La normalización nacional es el proceso mediante se regulan las actividades
desempeñadas por los sectores privados y públicos, en materia de salud,
medio ambiente, seguridad del usuario, información comercial, prácticas de
comercio, industrial y laboral a través del cual se establecen la terminología, la
clasificación, las directrices, las especificaciones, los atributos las
características, los métodos de prueba o las prescripciones aplicables a un
producto, proceso o servicio.
Los principios básicos en el proceso de normalización son: representatividad,
consenso, consulta pública, modificación y actualización.
En cambio en Estados Unidos es que se encarga de esto es el instituto
nacional de normalización estadounidense es una organización que administra
y coordina la normalización voluntaria y las actividades relacionadas a la
evaluación de conformidad en los Estados Unidos. La misión de esta
organización es mejorar tanto la competividad mundial de las empresas
estadounidenses así como su calidad de vida.
Condiciones de trabajo
Google:
En esta empresa se dice que es el mejor lugar para trabajar ya que tiene todo
tipo de ocurrencias en sus instalaciones. En 2011 fue premiado como el mejor
lugar de trabajo. Tiene dos millones de postulantes por año para diferentes,
puestos y realmente quien no quiere trabajar en una empresa tan grande como
lo es Google.
Esta empresa cuenta con toboganes, baños unisex, meriendas gratis, juegos,
deportes, masajes y todo tipo de agasajos para los empleados son algunos
condimentos de este ambiente de trabajo que lo convierten en el sueño de
cualquiera con ganas de divertirse. Pero no es tan fácil llegar a tener una
oportunidad, de hecho, solo una persona entre 130 logra quedar seleccionada
pero lo que hace especial el trabajar con Google es:
1. Buenos sueldos
Los salarios que paga Google son muy buenos. En 2012, por ejemplo, un
ingeniero de software de Google ganaba alrededor de US$128.300 por año en
promedio.
2. Ambiente de trabajo positivo
La empresa les da a sus empleados, todo para que se sientan bien durante sus
horas de trabajo, desde un bowling hasta piscinas con guardavidas.
3. Trabajo creativo
Del total de las horas que los trabajadores deben pasar en las oficinas, el 20%
lo pueden dedicar a "proyectos especiales. Esto quiere decir que los
empleados pueden pasar un día a la semana trabajando en algo que no esté
directamente relacionado con su rol en la empresa.
4. Participativo
Google está abierto a las sugerencias y si son bien recibidas las implementa.
5. Sueldos post mortem
Dentro de Estados Unidos, la compañía le paga a las parejas de sus
empleados que fallecieron mientras trabajaban allí un 50% de su salario en
vida por diez años.
6. Diverso
En Estados Unidos, las personas que tienen parejas del mismo sexo deben
pagar más impuestos que quienes son heterosexuales. Por eso, Google les da
un beneficio extra a sus empleados para cubrir los gastos en salud de sus
parejas. Alrededor de US$1.000 por mes.
7. Buenos baños
Los inodoros se calientan o enfrían según las preferencias de la persona que
los va a utilizar, además de permitirles higienizarse, lo que los coloca a los
baños de la empresa entre los más tecnológicos.
8. Trabajo en equipo
Como ejercicio grupal para los trabajadores, la empresa tiene una bicicleta de
cuatro ruedas para que cinco personas tengan que coordinarse para hacerla
andar.
9. Para no trabajar con el estómago vacío
Google ofrece a sus empleados desayuno, almuerzo y cena de forma gratuita.
Hay de todo, desde sushi hasta comida vegetariana. De aquí nace el dicho de
los siete kilos: la cantidad de peso que las personas suelen aumentar luego de
empezar a trabajar allí.
Es por esto y más por lo que dicen que Google es de los mejores lugares para
trabajar
Apple:
Apple como todos sabemos es de las empresas más importantes en la
industria de la tecnología obviamente va a tener muy buenos beneficios
trabajar para ellos.
Una gran cantidad de colaboradores mencionó el salario como una de las
principales ventajas de trabajar en Apple describiéndolo entre bueno y
excelente. Y no es para menos, ya que un ingeniero promedio gana
aproximadamente $76.000 dólares por año.
Además, los trabajadores de Apple aman sus descuentos e incluso los han
calificado entre sus ventajas favoritas.
Múltiples empleados han elogiado el excelente liderazgo de la compañía. Tim
Cook tiene un índice de aprobación sorprendentemente alto: 94% de acuerdo
con Glassdor.
En fin, creo que al ser dos empresas muy grandes a nivel mundial es obvio que
se obtendrán muy buenos beneficios, ambos tienen increíbles instalaciones y
sus empleados se muestran felices de estar ahí.
Diferencias de la vida real con las vistas en el video
Pues la diferencia que yo pude notar es que en la vida real las empresas
pelean por ser más seguras para sus usuarios y en el video lo que querían o
intentaban era violar la privacidad de las personas, prácticamente siempre
había ojos que te observaban